こんにちは！経営管理ユニットの小川です！
就活生のみなさんは今、会社説明会にあちこち行きだして忙しい時期ではないでしょうか。
そんな中、ロックオンも先日、1回目の会社説明会を行いました！
ロックオンの理念、事業の紹介、そして代表岩田からのメッセージ。
年々、サービスの拡大と同時に紹介する内容もボリュームアップしていっています！
今回は別の採用イベントで会った学生さんも沢山出席しており、それだけロックオンに対して興味を持ってきてくれていることがとても嬉しいです。
みなさんとても真剣に熱い視線をむけてくれました。
今回は内定者の足立も司会を担当してくれています。
（次回はもっと活躍予定です！）
そしてもちろん、最後は社員との座談会でロックオンに対する質問にお答えしていきます！
代表岩田もみなさんの質問にお答えしていきますよ。
若手社員も参加していますので、業務の様子もたくさん質問が出ているようでした。
詳しい内容は、ぜひ会社説明会に参加して実際に聞いてみてください！
次回説明会は、1月30日（月）、2月15日（水）開催です！
経営管理ユニットの桐生です。
12月も半ば、もうすぐクリスマスですね。
今年のクリスマスは3連休ですがみなさまご予定などはいかがですか？？
ということで、本日はこれ、
クリスマスケーキならぬ、ロックオン名物”誕生日ケーキ”です。
ロックオンには社員同士でお誕生日のお祝いをする風土があります。
本日はソリューションユニットの12月お誕生日社員のお祝いです。
普段はこんな感じで真剣に働いている彼らも、
↓ ↓ ↓
ケーキをもらってほっこり♪
最後に恒例の記念写真撮影、みんな集まってきました～。
「Impact on the world」という理念を掲げ、世界を目指しているロックオンですが、
ストイックに仕事に取り組むのはもちろん、
こうしてみんなでお祝いしたりするような社員一人一人を大切にする風土があります。
★おまけ
12月生まれが多いロックオン。
先日、東京オフィスでもお誕生日お祝いが♪
こんにちは。経営管理ユニットの桐生です。
前回のブログにも小川が書いていましたが、社員旅行に行ってきました！
⇒ 『社員旅行いってきました！（前半組）』
前半の旅行は何の問題もなく楽しく終えられたようでよかったよかった。
社員もみんないい笑顔してますね。
そして後半組もそんな楽しい旅行を想像していました。
ところが、、、、
これでもか、というほどいろんなことがおきて、忘れらない社員旅行になってしまいました。
というわけで、私は波乱万丈な後半組の旅行についてレポートしたいと思います！
と、今回はいつもの写真ではなく、スライドショームービーを作成しましたのでこちらでお楽しみください！！
いかがでしたでしょうか？？
社内向けの作品ですので、「？」と思われるところもあったかもしれませんが、
なんだかんだで楽しんでいる雰囲気をわかっていただけましたでしょうか。
このムービー、なんと旅行中に社員がつくってしまいました。
経営管理ユニットで総務業務や秘書業務を担当している徳島。
カメラとiPadを常備し撮っては編集し、撮っては編集し、、、
旅行中に3つもムービーを作り、facebookに上げてみんなを楽しませてくれました。
というわけで、社員旅行後半組みの旅は、
寝台列車が4時間以上遅れたり、帰りの飛行機が欠航になったり、他にもいろいろあったり（ありすぎて省略）と、
歴代の社員旅行の中でも一番トラブルの多かった旅行でした(笑)
それでも旅行中はみんな笑顔。
どんな逆境でも楽しんで乗り越えていくロックオンメンバーの強さを感じた旅行でもありました。
こんにちは、経営管理ユニットの小川です。
本格的に冬になってきましたね！
そんな中、寒さに負けず私たちは東北へ社員旅行へ行って来ました！
交通手段はなんと
寝台列車！
金曜の夜、業務終了後すぐさま乗り込み、翌日の早朝に青森に着くというスケジュールです。
みんな寝台列車を満喫しながら、さっそくかんぱーい！
でも実は、こんな旅情あふれる列車も、来春に廃線になってしまうようなんです。この機会に乗れて本当によかったです。
さて、朝になるともう青森！
まず一旦、銭湯に行ってゆっくりお風呂につかってから、バスで移動。向かう先は、映画の舞台にもなった八甲田山です！
ロープウェイでいっきに頂上へ。
もう別世界！
寒くてキャーキャー言いながらもハイテンションでした。
冬の八甲田山を満喫した後は、ホテルへ。温泉、宴会とくつろいでます。
翌日は、青森からおとなり岩手へ。みなさんご存知の「小岩井農場」へ行って来ました！
ただ、冬季だったので牛さんは牛舎にいて見れなかったです。。
そして最後に、陶芸体験！みんな思い思いの作品を作っていきました。出来上がりが楽しみ！
たくさんの初めての体験をすることができ、今年も思い出深い旅行になりました！
年に1回ですが、こうした行事もしっかりやってしっかり楽しむのもロックオンの魅力ですね！
また来年が楽しみです！
クリエイティブユニットの河手です。
普段、表に出ることが少ない我々ですが、ちょっと舞台裏をご紹介・・・
ドーン！
クリエイティブユニットの面々
で、何をやっているのかと言いますと、
アドエビスやEC-CUBEなど、ロックオンが提供する各種サービスから、
コーポレートサイトや採用サイトなど、ロックオン自身のプロモーションを担っています。
具体的には、
Webサイトや各種販促物の企画・制作、
特に、Webサイトに関しては運用が肝になります。
なぜか？
常に改善し続ける必要があるからです。
我々ベンチャーの世界では、自社のサービスや企業自身を常に進化させなければ、
たちまち時代に取り残されてゆきますので、運用とは維持ではなく、改善なのです！
というわけで、
最近改善したのが、採用サイト。
ドーン！
株式会社ロックオン：採用サイト
以前まで、Webサイトを新卒・キャリアの２つ用意していたのですが、
社員ブログや、フォトギャラリーなど互いに共通するコンテンツも多く、
また、ロックオンの採用担当は、特に新卒・キャリア採用に分けていない為、
ひとつにまとめて、効率化を図ったわけです。
そうして獲得した時間を新しい試みに費やしてゆきます。
まずは「きりりの部屋」。
ドーン！
株式会社ロックオン：採用情報Facebook
これまで、採用希望者とのコミュニケーションは、
主に、イベントでお会いした方と個別にメールする程度でしたが、
FacebookやTwitterを活用した、より広いコミュニケーションができるようになりました。
きりりは、特に新卒の方にとって、頼れるおねえさんになってくれるに違いありません。
また、上司の赤木と内定者3名の座談会により、
なかなか聞けない採用活動のぶっちゃけトークを聞くことができます。
ドーン！
株式会社ロックオン：採用サイト/内定者座談会
このような企画・構成は、又座・河手にて立案して、管理ユニットに提案した後、
楽しいデザインを作ってくれたのが、長野・範国です。
ちょっと、どんな仕事っぷりか、覗いてみましょう・・・
厳しいチェックをくぐり、OKを得たものだけが、世の中に出されます。
だからこそ、お客様に安心していただけるクオリティをご提供できるのですね～。
僕が入社する前、たった2人だったクリエイティブユニットも、今では4人！
それぞれの得意分野をリスペクトしつつ、自分自身はプロとしての責任をまっとうする。
そんなチームとして機能してゆくことで、できることがどんどん大きくなってきています。
この話を、僕はよく映画のクルーに例えますが、
チームで行う仕事は、非常に素晴らしい成果を生み出すだけでなく、
何より、セッションが非常に楽しいのです。
そんなロックオンを見てみたい！という方は是非、採用サイトへ。
12月中旬には、また新たに社員インタビューコンテンツが登場します。
ロックオン採用サイトへGO！
２０１１年入社、インフラユニットの湯尾です！
11月11日(金)、12日(土)と大阪南港ATCで行われた、関西オープンフォーラムで講演を行なってきました。
7月16日(土)に師匠の上原がOSC in Kyotoで講演を行い、そのビデオ係で講演を聞いて、「自分もこういった場で講演を行いたいなー」と思ってから4ヶ月。
ついにその思いが実現しました。
技術も知識もまだまだですが、入社して７ヶ月で得た経験と知識、先輩社員の力をお借りして話をさせて頂きました。
最終的には沢山のお客さんに話を聞いて質問も頂き、成功だったなーと思います。
またこの経験を通して成長。
経験する事(チャレンジする事)が一番の成長に繋がるなーと改めて思いました。
今後もどんどんこういった場に出て、発信していこうと思います。
そして、このイベントにはEC-CUBEもブースを出展していました。
EC-CUBEブースを鋭く見つめ、考える先輩社員の吉本。
写真がないですが、吉本もEC-CUBEの講演を行なっていました。
こちらも大盛況だったようです。
以上、
まだ入社して１年～３年の社員が頑張った(自分で言うな！)、イベント参加レポートでした。
お久しぶりです。
東京営業の辻井です。
先日、10月27、28日にアドテック東京という展示会に参加して参りました！
アドテック東京とは、全世界8都市で開催される世界最大級のデジタルマーケティングイベントです。
カンファレンス・スピーチ・展示ブースなどがあり、各企業が情報収集をしたり、自社製品のアピールをしたりしています。
たくさんの方に自社の製品を知っていただく絶好の機会ですので、
もちろんロックオンも展示会ブースに出展致しました。
▼展示ブースはこんな感じです。
展示ブースにはロックオン以外にも１００社程の企業が出展しており、各社差別化を図るために様々な工夫をしていました。
ロックオンでは、等身大エビスくんパネルを用意して、みなさまに写真を撮っていただきました！
▼等身大エビスくんパネルfeatお客様
▼等身大エビスくんパネルfeatロックオン社員
ロックオンではこのような形で、２・３ヶ月に１度程のペースで展示会に参加しています。
展示会で興味を持っていただいた方に、後日改めて製品の説明に伺いご利用いただくという流れです。
現在５人という少数メンバーで累計３５００アカウント以上のご契約をいただけているのも、
こういったプル型の施策が中心になっているからです。
そしてなんと！１１月８日からの３日間、アドテックニューヨークにも出展致します！
【プレスリリース】ad:tech（アドテック）New York 2011に、「リスティング自動入札ツールアドエビスAutoBid」の出展決定！
弊社オフィシャルサイトの2011年年頭所感にて「海外展開の本格化」とありますが、
ついにその第一歩を踏み出すことができます。エビスくんの海外進出です！
エビスくんの海外進出の状況は随時フェイスブックページにて公開しておりますので、
是非ご覧下さい。
こんにちは、経営管理ユニットの桐生です。
少しずつ肌寒くなりすっかり秋めいてきましたね。
さてさて、本日は秋といえば内定式、（無理やりですが、、）ということで2012年度入社の内定者の近況をご報告いたします。
2012年度の内定者は3人！
それぞれ学会の論文提出があったり、就活イベントで講演したりと充実した学生生活を送っているようです。
その分時間が合わず、なかなか3人が集まるのが難しい。。。
でも、今回は内定式ということで久々に内定者全員集合です！
少し笑顔がひきつっている？
緊張している様子の内定者たち(笑)
社長の岩田と経営管理ユニット長の赤木から、入社までの期間どのように過ごしていくかなどの話をしてもらい、真剣に聞き入っています。
この後、それぞれ入社までの目標を決め、社員の前で発表しました。
緊張していたようですが、真剣な気持ちがとても伝わってきました。
そして恒例の記念写真。
約1年前から2012年度新卒入社の採用活動を始め、この日を迎えることができました。
とはいえまだ内定者、4月の入社が今から楽しみです！
【おまけ】
内定式が終わりほっとした様子の3人。
内定者が企画・制作し、運営する内定者サイトの打ち合わせをしています。
内定者サイトも近日公開予定です。お楽しみに！
こんにちは、10月から経営管理ユニットに加入しました小川です！
ロックオンでは9月期決算のため、10月からあたらしく12期がスタートしました！
この時期になりますと、毎年恒例の社員総会が開催されます。
今年は11期最後の日（9月30日）に社員総会を開催しましたので、遅くなってしまいましたがその模様をご紹介させていただきます。
まずはじめに社長の岩田から、11期の振り返りと次の12期に向けての展望を発表。
みんな真剣に聞いています。
ロックオンの海外展開についてより一歩踏み出すことになる12期。
新たなスタートをきるために、皆決意を新たにしました。
それにしても昨年に比べてさらに人が増えましたね。セミナールームが人でいっぱいです！
続いて、各ユニットからの発表。
ユニット長によるそれぞれの部門の成果と改善点を発表し、12期に向けての目標を発表しています。
総会終了後、恒例の集合写真の撮影です。
みんな集まって、並んでいきます。
人数が多くなるとバランス調整がむずかしいですね。
はい、うまく撮影できました！
来年もいい顔で撮影できるよう、12期も精一杯がんばっていきます！
お久しぶりです。
ソリューションユニット銭谷です。
ロックオンでは毎年インターンの受け入れをしていますが、
今年もそんな季節が来ました。
ソリューションユニットにも来ていただいたので、
一日目の一日を追いかけながらご紹介したいと思います。
12:00
来て早々、時間が時間なので、社員の「とりあえず昼飯！」という事で、みんなでお昼ご飯。
山本君です！！！！！
趣味はサイクリング。
好きな音楽はテクノ。
だそうです。
13：00
今回のインターンにあたって、担当社員から説明を受ける。
内容は、ECサイトの分析結果を表示するグラフを、数あるライブラリから自分で探し出し、提案・実装まで行う、という2週間という短さながらも色々な要素が詰まっています。
14：00
作業開始。
調査にあたってのポイントは「提示された要件を満たしながらも、開発のしやすいもの」とのこと。
16：00
ホウレンソウは基本です！
その後も作業は続き、18:00に一日目が終了。
意気込みを聞いたところ
「末永く使ってもらえるようなものを作りたいと思います！」
だそうです。
これから二週間よろしくお願いします！
