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カテゴリー別アーカイブ: お仕事以外のお話し
ロックオン夏の風物詩
インフラユニット@上原です。
先日、ロックオン夏の風物詩 ”海投げ” が開催されたのでその模様をお伝えします。
・海投げとは?いや、説明する前に見てもらった方が早いでしょう!!
先輩が後輩に投げられる!! 海投げに上下関係なんてありません。
海投げに男も女も関係ありません。
最後には一つになってこんな感じになります。
いいじゃないですか!!理由なんて。
新人も!古株も!課長も部長も投げられる!!
そんな仲間って素敵じゃないですか。
ちなみに上で投げられている女性も普段は真面目にやってます(はず)⇒リンク
ロックオン年の差20歳対決!
経営管理ユニットの桐生です。
先日社内の有志を募って流しそうめん&卓球ができるお店へ行ってきました。
なぜか白黒の写真↓(撮影:経営管理ユニット徳島)
なかなか良い感じではないでしょうか。

この日は、効果測定、OSS、ソリューション、クリエイティブ、経営管理、様々な部署の社員が集まりました。
流しそうめんをしたり、ジェンガをしたりと、他部署のメンバーとわいわい。

そして、メインは卓球対決!

20歳近く年が離れている二人。
効果測定とインフラのユニット長の宇野と、
ソリューションユニットでSEをしている入社3年目の黒川の対戦です。
結果は年の功で宇野の勝利!
この日の為に気合いを入れてきた宇野。
若手の多いロックオンの平均年齢を少し上げているわけですが、、、
前職は誰もが知る大手企業で大規模開発に携わっていたとか。
若いメンバーと一緒に普段からとてもパワフルに仕事をしています。
実はこんな人なんです(画像をクリック!)⇒
そして2009年に入社して3年目になる黒川、入社当初から「EC-CUBE」を用いたECサイト構築、関連モジュール開発に多数携わり、今ではプロジェクトリーダーとしてサイトの分析・提案から運用まで幅広く活動しています。そんな黒川が、10月21日のEC-CUBE DAY 2011でスピーカーとしてEC-CUBEについて語ります。
EC-CUBE DAY とは、EC-CUBE5周年を記念して、セミナーをしたり、交流の場としてパーティを開催したりと、EC-CUBEを堪能していただけるイベントです。ご興味ある方はこちらから(画像をクリック!)⇒
というわけで、年齢・性別関係なく活躍の場があるのがロックオンです。
ご興味ある方はぜひ一度ロックオンをのぞいてみてください。
こちらからどうぞ~。
ロックオンの社章を作りました!
再びお目汚し致します、経営管理ユニットの徳島です。
本日リリースさせて頂いたように、ロックオンは10周年を迎えた記念に、
「家紋」を作成致しました。
そして、こちらの家紋をモチーフに社章も作成!
ロックオンの家紋には、「社是」と「行動指針」が込められています。
社章を付けているということは、「社是」と「行動指針」を身につけているということ。
心なしか身が引き締まる気がします。
スーツ着用時には、社章を付けていますので、
スーツ姿の社員に合った際には、是非社章に注目した頂ければと思います。
時は金なり
はじめまして、SaaS事業部開発チームの澤井と申します。
09年度新卒で、今は技術の研修真っ最中です。
よろしくお願いします。
さて、社会人と学生との違いは色々あると思いますが、4月から社会人(会社員)になって、一番感じているのは、時間の使い方です。
学生時代に時間を意識することなんて、試合の第4クォーターの残り5分ぐらいからとか、卒論の提出3日前とか、引っ越しの2日前とか、その程度のものでした。
これはまあ人それぞれで、僕は総じてぬるい学生生活を送っていたのでそんな感じでした。
時間に追われるという感覚はあまりなかった。
一方、社会人になってからは、それががらっと変わりました。
というか変えざるを得なくなった。
まず出社中、これはもちろん、時間は最大限に有意義に使う必要があります。
まだまだ全然甘くて、しっかりマネジメントできているとは言い難いですが、とにかくその日に達成すべきことが毎日あって、それを達成するのに必要な時間を計算して、一日のレポートを提出して、といった感じです。
次に退社後と、会社が休みの日。
これらの時間をいかに使うかで、だいぶ変わってくるんだと思います。
退社してから寝るまではせいぜい数時間しかなくて、しかも疲れてるし、できれば早く寝たい。
そこで寝てしまうのか、その数時間のうちの例えば30分を何かにあてるのか。
平日の毎日30分続けられたら、それが1ヶ月でだいたい計10時間とかになります。
本やったら何冊読めるかわかりません。
自由に使う時間が少ない以上、その少ない時間をいかに有効に使うかを考えざるを得ません。
もっと学生時代にできることがあったなあ(ほんま何でもできたなあ)と、今更考えるのではなく、これからの時間は大切に、がんばっていかなあかんなあ、という感じで過ごしている今日この頃です。
本ッ当に、1週間、一瞬で過ぎます。
こないだ月曜やったのに、もう今日金曜日ですからねー。
て当たり前やんって感じですが、ほんまに1週間早いです。
1秒たりとも時間を無駄にしない。
一刻も早く戦力化する。
それが僕ら09新卒の役目だからね。
と、同期の吉本は言ってました。
インフルなんかに負けないぞ☆
(09同期の吉本)
カレーなる洗礼
こんにちは!!
4月に内定者から新入社員になりました、ダテです。
とうとう採用ブログを読んでいた側から書く側になり、ちょっとドキドキしています・・・!
お昼ご飯話が続いてしまうのですが、ここは恒例行事になりつつある「激辛カレーの洗礼(?)」を是非ご紹介させていただきたいと思います。
激辛カレーのより詳しいお話はこちら
先日のお昼休み、社員10名ほどで2手に別れてタクシーに乗り(オフィスが移転したので遠くなったのです)南森町へ連れていかれました。
ちなみにメンバーの内新入社員は私、S井、Z谷、Y本です。
現場につくと既にとても長い行列が!
並んでいると通行人の方から4回くらい何の行列か聞かれました。
不安と期待でソワソワしながら待つ私たち、とうとう順番が来て席に着くと皆真剣な表情。
まるで試合前のようです。
そしていざ試合開始!
さっそくY本が悲鳴をあげ、先輩たちがニヤニヤしています。
これが洗礼!
きっとこれからも続くのでしょう。楽しみですね~
ちなみに私たち新入社員組はばっちり完食しました!
とってもおいしかったです!
完食後のY本
入園氷河期
こんにちは、笹部です。
去年10月、子供が産まれまして
1年後には職場復帰する嫁の為に、つい先日まで保育園探し(受験?)をしておりました。
皆さんご存知でした?少子高齢化という割に…
なんと保育園に入ることが、結構大変(というか、順番待ち、俗に言う「待機児童」状態)なのです。
田舎育ちの自分は、保育園に行って手続きすれば、「はい、入園」と思っていたのですが…。
現実は違っていました。これも景気の影響でしょうか。
1.書類審査ありの
2.面接ありの
3.抽選会ありの
何だか、就職活動みたいです。そう、入園氷河期…。
生後3か月にして、彼はもう氷河期に突入です。
1歳からだと、余程の事情が無い限り入園出来ないと言われたので、0歳児クラスから
入れることに決めて、応募してみたのですが…。待機児童まっしぐらです。
何だか少子高齢化という割に、子供を育てられる環境があまりないことを思い知りました。
でも、impact on the worldです!
今後に続く、子育て組が苦労しなくて良いように、今の内に何とかしてもらうという意味で
がんばって入園させたいと思っています。
でもまぁ、そんなことは知ってか知らずか、彼はスヤスヤと寝てますが…。
起きても「ん?」という顔で無邪気に笑っています。
皆さんも、氷河期の中を過ごしているかと思いますが、笑顔で過ごしてみてください。
いつか良い結果が、見えてくるのではないでしょうか。
おうち探し
こんにちは。
SaaS事業部の加嶋です。
今日は先週の日曜日(3/8)に、【青柳暢一の家探し in東京】についてです。
私は東京へ来て、早半年になります。(ホント早い)
そんなこんなで、もうすぐ4月ではないですか!
4月といえば・・・新入社員が入って来るわけですよ。
ということで、もちろん東京オフィスにも新人さんが来ます。
東京に来る新人の一人、青柳(以下:やなぎー)の住まいを探したわけです。
当日はというと・・・
12:00に東京駅に集合。せっかくなのでランチでもと思い、駅周辺で探してみる。
しかし、ランチが全体的に1200円くらいするので、財布の兼ね合いもあり、一旦、諦める。
(給料日前なので)
とりあえず歩いて、 西川御用達の不動産へ向かうことに。
道中に、安い店(立ち食いそば屋)を発見。個人的には人生初の立ち食い。(でも親子丼)
3人横並びで、ひたすら食べる。
お腹を満たしたので、いざ不動産へGO!やっと家探しスタート。
と、思いきや車がないとのことで、不動産から近い、西川亭を参考程度に訪問。
見るだけのつもりが、西川が掃除を始めたので、若干の待ちぼうけをくらう。(待ちぼうけは、ウソウソ)
今度こそ、本格的に物件探しスタート。
5件くらい案内してもらった結果、遂に決定しました。
案内してもらってる中、常にメモを取っていた、やなぎーのマメさに驚きました。
窓がやたらいっぱいある、壁が半分うちっぱなしの、なんと赤が基調のおしゃれハウスです。
(想像しにくい?)
きっと今度やなぎーが写真をアップしてくれるはず!
これで、無事東京に来れる準備ができました!
よかった、よかった。
最後にみんなで鍋パーティーをして、一件落着。
なんかざっくりと書き過ぎですね。
一番悔いが残っているのは、この日の写真が一切ないことです。
何でデジカメ忘れたんだろう。。。
でも、一番おもしろかったのは、やなぎーが持って来たお土産に
熨斗(のし)がついていたことです。
気合いばっちり!
2019
こんにちは。
ソリューション事業部の中西です。
今日は「2019」について書きます。
下の映像のタイトル「2019」といいます。
Microsoftが2019年の世界を映像化したものです。
ひたすらSF映画っぽい世界です。
2019年っていうと今から10年後。
2019年には世界はどうなっているんでしょうね。
温暖化も進んで、環境汚染も深刻で、戦争も無くならずMicrosoftのビジョンとはかけ離れてるかもしれません。
2019年にはロックオンはどうなってるんでしょうね(笑)
Googleに負けない会社になっているかもしれないし、無くなっちゃってるかもしれません…
そもそも私は生きてるんでしょうか。
でも、なんだかんだ言っても10年後のことなんて誰にも予想できないんですよ。
だから、先の事を考えて不安になっちゃうより、「自分はこういう風にしたい」って考えて行動した方が良い気がします。
チャンスとやる気があれば、これからの世界を自分の思うように変えていくこともできます。
就職活動していると「今できること」に視野が向いてしまいがちですが
自分と世界のこれからを考えて就職活動してみるといいんじゃないですか。
2019のネタ元は
POLAR BEAR BLOGさん
CLUB KEIBA 活動日記
どうも、ソリューション事業部の上原です。
事前にもお話した部活動、CLUB KEIBAの活動日記をお伝えしようと思います。
今回は京都競馬場にいってきました。
まぁ好きな時間に来て好きなことをするというゆる~い活動をしている部活動なので楽しみ方も人それぞれです。
渋くなる人

セクシーになる人

筋トレする人

真剣に競馬をする人

一口に競馬といっても楽しみ方はいろいろあるようですね。。。
競馬場って芝生はあるし、思った以上にキレイで競馬をしない人でも結構楽しめてお勧めです。
ただし、のめりこみ過ぎるとこんな感じになりますので賭け事はほどほどに!

■写真提供:コターン(カメラ部)

■おまけ
googleで「CLUB KEIBA」で画像検索すると・・・
http://images.google.co.jp/images?um=1&hl=ja&lr=lang_ja
&client=firefox-a&rls=org.mozilla%3Aja%3Aofficial&q=CLUB%E3%80%80KEIBA&btnG=
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